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ERP Gestion des Ressources Humaines (SIRH)

Vous bénéficiez d'une large couverture fonctionnelle.
Gérez vos ressources humaines en mode collaboratif (multi-utilisateur) centralisé (un unique système) et améliorez nettement le déroulement de vos processus en les rendant plus fluide .
Modules :
Gestion administrative
Gestion de la paie
Gestion des absences&Pointages avec lien automatique avec moteur de paie
Gestion des éditions
Gestions des Interfaces
Gestion de la confidentialité

HRiss.com Paie & GRH : Faciliter le déploiement, Réduire les coûts d'exploitation et Disposer rapidement d'outils performants et pertinents.

7 bonnes raisons pour choisir la solution ERP-HRiss
La Solution adaptée au développement de votre capital humain

1. Raccourcir le temps de traitement de vos processus RH (Paie, Déclarations CNSS,Reportings..),
2. Favoriser l'accès aux sites distants grâce aux nouvelles technologies Web 2.0,
3. Gérer l'ensemble de vos filiales grâce aux fonctionnalités mutli-société,
4. Profiter des Référentiels Métiers (Emploi, Compétences,...) Précis et Adaptables à vos Besoins,
5. Assurer l'accompagnement aux changements dans vos structures,
6. Profiter des fonctionnalités Capitalisant le Best Practice de la gestion des ressources humaines,
7. Faciliter le déploiement, Réduire les coûts d'exploitation et Disposer rapidement d'outils performants et pertinents.
Vous bénéficiez d'une large couverture fonctionnelle.Gérez vos ressources humaines en mode collaboratif (mutli-utilisateur) centralisé (un unique système) et améliorez nettement le déroulement de vos processus en les rendant plus fluide .
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Caractéristiques techniques

Site de présentation:

Version:
V3

Catégories:
ERP Gestion des Ressources Humaines (SIRH)

Contraintes techniques / technologiques:
Application Full Web

Mode de distribution:
Mode licence, mode ASP/hébergé/SaaS/On-demand

Langues disponibles:
Francais

Existe en version Open Source:
Non

Public auquel s'adresse cette solution:
A tout le Monde

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